Bezirksdirektion Berlin-Brandenburg

Andrej Klinke, Bezirksdirektor

Berlin-Konzerthaus

Willkommen in der Region Berlin-Brandenburg

Leben und arbeiten in einer der spannendsten und aufstrebendsten Regionen Deutschlands. Berlin als Zentrum der Start-up Szene und Brandenburg als aufstrebender Industriestandort zeigen das hohe wirtschaftliche Potenzial der Region. Vielfalt ist hier Trumpf. Die pulsierende Hauptstadt Berlin mit ihrer reichhaltigen kulturellen und studentischen Szene steht für Weltoffenheit und Vielfalt. Brandenburg mit seiner Landeshauptstadt Potsdam besticht durch seine einzigartige Landschaft und den bodenständigen, mit ihrer Region verbundenen Menschen.

Unser Zuständigkeitsgebiet

Die VPV Versicherungen in der Region

Das Betreuungsgebiet unserer Bezirksdirektion Berlin Brandenburg umfasst die Städte Berlin, Frankfurt(Oder), Cottbus, Potsdam und Brandenburg (Stadt) und die Landkreise Barnim, Märkisch-Oderland, Oder-Spree, Dahme-Spreewald, Spree-Neiße, Oberspreewald-Lausitz, Elbe-Elster, Teltow-Fläming, Potsdam-Mittelmark und Havelland. In dieser aufstrebenden Wirtschaftsregion leben rund 5,5 Millionen Einwohner.

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Gebiet Berlin Brandenburg
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Unser Bezirkdirektor stellt sich vor

Andrej Klinke, Bezirksdirektor Berlin-Brandenburg
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Ich bin seit mehr als 25 Jahren glücklich verheiratet und stolzer Vater zwei mittlerweile erwachsener Kinder. Als passionierter Marathonläufer weiß ich, wie wichtig es ist, Ziele beharrlich zu verfolgen und dass der Erfolg des Einzelnen immer das Resultat einer Teamleistung ist.

Meine wesentlichen Grundsätze für eine erfolgreiche Zusammenarbeit:

  • Als Coach und Manager der Bezirksdirektion bin ich ein Teil des Teams, der mit den Agenturen auf Augenhöhe agiert.
  • Im fairen Miteinander trägt jede Agentur in Eigenverantwortung zum Teamerfolg bei.
  • Ehrlichkeit, Offenheit und Fleiß sind Voraussetzungen für eine erfolgreiche Tätigkeit in der Bezirksdirektion Berlin-Brandenburg.
  • Ziele werden klar kommuniziert und gemeinsam arbeiten wir an deren Erfüllung.
  • Jede Agentur muss von ihrer Arbeit gut und auskömmlich leben können

Ich bin froh, mit der VPV und meiner Bezirksdirektion eine berufliche Heimat gefunden zu haben.

Ihr Platz bei uns in der Region Berlin-Brandenburg

Karriere bei der VPV

Ein Auszug aus unseren Karriere-Modellen

  • Geschäftsstelle

    Als Geschäftsstellenleiter agieren Sie als professioneller Unternehmer mit klaren Standarts und Prozessen für erfolgreichen Vertrieb. Sie verfügen über einen repräsentativem AUßenauftritt, Büroräume mit zeitgemäßer, technischer Ausstattung, nutzen zur Kundenberatung und -betreuung verschiedene Beratungsformate in Präsenz und digital.

  • Bürogemeinschaft

    Wenn Sie als selbständiger Unternehmer gerne im Team arbeiten, einen Sparringspartner für Vertiebsansätze und Agenturprozesse schätzen, sich Kosten für Büromiete und -ausstattung teilen wollen, dann ist das Format einer Bürogemeinschaft Ihre geeignete Plattform für Ihren vertrieblichen Alltag und Ihren Erfolg.

  • Selbständiger Vermittler mit eigener Agentur

    Als selbständiger Vermittler mit eigener Agentur sind Sie engagierter Unternehmer im Unternehmen, organisieren und strukturieren sich eigenverantwortlich. Ihre Erreichbarkeit, Terminflexibilität und die Bearbeitungsgeschwindigkeit von Vorgängen und somit Ihre Verdienstmöglihckeiten können Sie mit einer eigenen Bürokraft weiter steigern. Zudem
    können Sie auf einen bestehenden Kundenbestand zurückgreifen.

  • Agenturpartner

    Als Agenturpartner profitieren Sie in einer Agentur oder Geschäftsstelle von den Erfahrungen der Agentur-/Geschäftsstellenleiter, greifen auf einen bestehenden Kundenbestand zurück. Die Position eines Agenturpartners kann Ausgangspunkt für Ihren weiteren vertrieblichen Werdegang, aber auch eine langfristige vertriebliche Heimat darstellen, zum Beispiel, wenn Ihnen der Weg in die eigene Agentur noch zu früh erscheint.

Wir als Arbeitgeber

Mehr verändern. Weniger verbiegen.

Karriere im Außendienst
  • Work-Life-Balance

    Bei uns wartet eine ausgewogene Work-Life-Balance auf Sie. Hier passen Arbeit und Privatleben zusammen. Dafür sorgen #WIR.

  • Individuelle Weiterentwicklung

    Wir bieten unseren Mitarbeitenden und Vermittler*innen Zugang zu regelmäßigen Weiterbildungsangeboten (z. B. Coachings und Schulungen). Hier erweitern sie kontinuierlich ihr Fachwissen über Versicherungen und die persönlichen Kompetenzen. Dieses Angebot geht sogar über die gesetzlichen Weiterbildungszeiten (15 Std.) hinaus.

  • Wertschätzende Unternehmenskultur

    #WIR arbeiten harmonisch zusammen. Wir pflegen Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung.

  • Soziales und ökologisches Engagement

    Die VPV handelt und entscheidet mit Transparenz. Wir übernehmen Verantwortung für alle Mitarbeitenden. Das belegen auch unsere Kununu Awards.